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(Mainland China)
Hangzhou Fine Dream Industrial Co.,Ltd
Hangzhou Fine Dream Industrial Co.,Ltd
Ranking:
Evaluación de proveedores:
País / País:
China
Tipo de empresa:
Exportador, Fabricante
Años con Global Sources:
5 años
Mercados de exportación:
Asia, Central/Suramérica, Europa Oriental, Europa occidental
5yrs
Perfil de la empresa
Visión general de la empresa
Producción anual de 50.000 toneladas de productos diferenciales
15 años de experiencia en industria del hilado | Equipo importado de Alemania y de Japón |
Operativo desde 2008
El sueño fino Co. industrial, Ltd de Hangzhou fue establecido en 2008. Hemos sido fabricante profesional de hilado especial durante muchos años. La compañía integra el hilado, la texturización, la torsión, y las telas, dedicadas principalmente al R & D, produciendo y vendiendo los hilados diferenciados, los hilados alto-funcionales, y los hilados orientados especialmente diseñados.
Equipos importados de Alemania y Japón
La compañía cuenta con equipos de producción avanzados importados de Alemania y Japón, con una producción anual de 50.000 toneladas de productos diferenciales, que se exportan a Europa, América, Japón, Corea y el sudeste asiático. El sueño fino Co. industrial, Ltd de Hangzhou, coopera de cerca con marcas y los minoristas internacionales bien conocidos río abajo para crear los productos únicos del diseño que cubren necesidades del cliente.
Amplia gama de productos para elegir
Nuestros productos principales incluyen el hilado ignífugo inherente, el hilado droga-teñido del poliéster, el hilado de polyester reciclado, el ANIMAL DOMÉSTICO biodegradable, el hilado de lujo, el hilado micro más, el hilado del estiramiento, algodón-como el hilado, el hilado bajo del punto de fusión, el hilado antibacteriano y wicking, el hilado del anti-gancho, y los productos especialmente diseñados.
Trabaja con nosotros hoy
Nos complace recibir las solicitudes de todos los clientes.
Información básica
Capitalización total
US$15,000,000 a 19,999,999
Año de creación
2008
Total de empleados
350 a 399
Certificado de empresa
9001:2015 del ISO
Certificado del producto
OEKO-Tex 100
Tipo de empresa
Capacidades comerciales
Ventas anuales totales
US$100,000,000 a 249,999,999
Porcentaje de exportación
el 15 por ciento al 19 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
No
Marcas
IKEA
Condiciones de pago
NA
Principales ventajas competitivas
Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportación
Datos de registro de la empresa
Empresa registrada
杭州悦想实业有限公司
Núm. de registro
91330108MA2GYF4A97
Dirección de registro de la empresa
浙江省杭州市滨江区长河街道江虹路735号5幢主楼三层303室
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.
Control de calidad
Otros controles de calidad
Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Un departamento independiente es responsable de verificar la seguridad y la calidad de todos los productos recientemente desarrollados, así como los que se producen en masa para los compradores.
Procedimiento de control de calidad
El personal de control de calidad que son todos expertos en sus respectivas asignaciones de productos verifica la calidad en cada etapa de la producción, desde las materias primas entrantes hasta el producto terminado.
Perfil de registro de la empresa
by Addcredit
La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por Addcredit, una agencia de crédito de terceros
Leer la exención de responsabilidadDirección registrada
Room 303, 3/F, Main Building 5, 735 Jianghong Road, Changhe Street, Binjiang District, Hangzhou, Zhejiang
Fecha de constitución
2019/09/25
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of High-tech Zone (Binjiang), Hangzhou Municipality
Número de registro
91330108MA2GYF4A97
Capital Autorizado
RMB5,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
ZHU Huan
Alcance del negocio
Al por mayor y al por menor: materias primas textiles, textiles, maquinaria textil y sus piezas de repuesto, productos químicos (excluidos los productos químicos peligrosos y precursores químicos), zapatos, sombreros y bolsos; servicios: servicio de conferencias, consultoría de gestión empresarial; importación y exportación de bienes o tecnología (Excepto la importación y exportación de bienes y tecnologías que están prohibidos por el estado o que implican aprobación administrativa) (no se permite ninguna operación a menos que se haya obtenido una aprobación de los departamentos pertinentes)
Expiración del permiso de negocio
9999/09/08
Accionistas
XU Yanli;ZHU Huan;Kang'ao Enterprise Management (Shanghai) Co., LTD
Certificaciones
Certificaciones de la empresa
Imagen Norma /Número Emitido por Fecha disponible Alcance/Rango
9001:2015 del ISO SHANGHAI INGEER CERTIFICATION ASSESSMENT CO.,LTD
2024/06/24
-
2027/06/21
VENDER HILO DE POLIÉSTER, HILO DE NYLON, CHIPS DE POLIÉSTER
Certificaciones de producto
Imagen Norma / Número Emitido por Validez Nombre del producto Modelo
OEKO-Tex 100 TESTEX AG
2025/07/29
~
2026/07/31
Chip PET retardante de llama Ver lista
Código de conducta
Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados basadas en los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana laboral regular. Con el tiempo, cuando sea necesario, se compensa en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; los tratos comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye los gastos de una cantidad razonable para las comidas y el entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en los informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, la presentación de informes y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Propiedad intelectual
Seguimos y respetamos estrictamente todos los derechos de propiedad intelectual durante la conducción de nuestro negocio en los mercados nacionales y mundiales.
Servicios y apoyo
Política de ejemplo
Proporcionaremos muestras gratuitas de productos a petición de los clientes. Para ayudarnos a decidir favorablemente sobre las solicitudes de muestra, pedimos a los clientes interesados que envíen información completa del comprador para nuestra revisión. Todos los envíos de muestra serán por aire o por mar, con impuestos y gastos de envío pagados por el cliente.
Garantía
Garantizamos que nuestros productos estén libres de defectos del fabricante. La responsabilidad bajo esta garantía se limita al reemplazo de cualquier producto que se encuentre defectuoso bajo uso normal.
Servicio posventa
Nuestro personal de Servicio al Cliente son especialistas experimentados en productos que pueden responder a sus preguntas los 7 días de la semana de 9 am a 4 am. ¡Póngase en contacto con nosotros ahora!
Exhibition
Vista previa en Daegu 2023
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AFF TOKIO 2023
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ISO 9001 Certification
Certificación ISO 9001
Hemos recibido la certificación ISO 9001. Cada uno de nuestros departamentos ha realizado con éxito una inspección estricta adoptada para ISO 9001. Siempre produciremos productos confiables para nuestros clientes, que es nuestra promesa y nuestro objetivo final.
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